关于国盛

　5月13日，国盛集团*委召开第二季度*建工作推进会，研究部署近期*建重点工作任务。集团*委副*袁威主持会议并讲话，集团*委组织部（人力资源部）部长、各*支部*参加会议。

　与会人员集体学习了《国盛集团*委意识形态（网络意识形态）工作责任制2022年度责任清单》，明确了2022年度意识形态工作任务。袁威要求，要充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握意识形态工作的正确方向，强化责任意识，切实增强抓意识形态工作的履职自觉，从日常学习、信息宣传、思想教育多方面，主动谋划和推动意识形态工作。

　在传达学习《市国资委*委关于组织开展迎接*的二十大系列活动实施方案》文件后，袁威要求相关部门认真制定集团参与系列活动的工作方案，各支部要广泛发动、踊跃报名、挖掘人才，积极参与迎接*的二十大系列活动，努力营造昂扬向上、团结奋进的浓厚氛围，在活动中为集团争得荣誉、树立形象。
　　推进“五强化 五融合”*建+业务融合发展，是国盛集团*委2022年*建工作的重要抓手和关键载体。会上，各*支部*围绕工作方案，交流讨论*建+业务融合发展工作思路和具体措施。会议强调，*建工作与生产经营双向融合，是国有企业*建工作的生命力所在。各*支部要探索创新双向融合新方法，构建双向融合新机制，明确目标要求、落实工作举措，进一步提升集团*建与业务工作双向融合的规范化、制度化水平，不断提高*建工作质量水平，更好地引领保障集团高质量发展。在具体工作中，要立足“新”字，学习借鉴新的做法，积极谋划新的办法；注重“细”字，工作方案不断细化，工作措施更加细致；突出“实”字，紧密结合实际工作，努力产生实际成效。

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